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Les employeurs demandent un retour au bureau sous prétexte de sécurité

Le retour progressif à la normale a commencé et, par conséquent, de nombreuses personnes retournent au travail. Certains employeurs veulent même que cela se fasse rapidement, affirmant que bureau offre une plus grande sécurité.

sécurité du bureau

Au cours des 18 derniers mois environ, il y a eu un virage massif vers travail à distance en raison de la pandémie de COVID-19. Cette condition de travail semble plaire à une grande partie des travailleurs, qui souhaiteraient continuer à travailler à distance, même quelques fois par semaine.

Informations utiles: Travail à distance: risques de cybersécurité et pratiques de sécurité

Cependant, certaines entreprises, y compris les grandes entreprises technologiques, ont commencé à Ils demandent aux fonctionnaires de retourner dans leurs bureaux, maintenant que les mesures pour COVID-19 ont été assouplies.

Le retour au travail permettra une meilleure collaboration entre les employés, mais une excuse que les employeurs peuvent utiliser pour accélérer le retour est que le bureau offre une plus grande sécurité. Pendant la pandémie, le les cyberattaques ont considérablement augmenté et affecté des organismes entiers.

Une enquête entreprise Tessian rapporté à TechCrunch montre que bien qu'aucune des attaques n'ait été liée au personnel travaillant à distance, 56% des équipes informatiques estiment que leurs employés n'ont pas suffisamment agi sécurité. De même, 70 % des responsables informatiques pensent que le personnel est plus susceptible de suivre les politiques de sécurité de l'entreprise concernant la protection des données lorsqu'il est au bureau.

"Je pense que de nombreuses organisations utiliseront la sécurité comme excuse pour ramener les gens au bureau, et de cette façon, elles ne sont vraiment pas conscientes des cybermenaces auxquelles elles sont déjà exposées.", il dit Matthieu Gribben, expert en sécurité et ancien consultant du GCHQ.

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"Comme nous l'avons vu avec l'attaque Colonial Pipeline, tout ce dont vous avez besoin est un compte utilisateur sans activation MAE ruiner votre entreprise, peu importe où se trouve l'utilisateur" .

Ο Will Emmerson, le DSI de Claromentis, a déjà vu des entreprises utiliser la cybersécurité comme un stratagème pour accélérer les retours au bureau.

Les grandes entreprises tentent de revenir au travail de bureau traditionnel (9 à 5), mais de nombreuses petites entreprises semblent adopter le travail à distance et le mettre en œuvre même après la fin de la pandémie.

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"Même si je pense que certaines entreprises utiliseront l'augmentation des menaces de cybersécurité pour obliger leurs employés à retourner au bureau, je pense que le la taille et le type d'entreprise détermineront leur approcheSelon Craig Hattersley, CTO de SOC.OC. "Le manque de suivi direct des personnes par la haute direction pourrait faire craindre que le personnel ne soit pas entièrement contrôlé" .

Employeurs

Cependant, beaucoup croient que le bureau traditionnel n'est pas complètement sûr, comme le prétendent de nombreux employeurs. De nombreuses entreprises ont pris des mesures pour sécuriser le personnel distant au cours de la dernière année, et de récents rapports d'enquête ont montré que les pirates informatiques ont commencé à se recentrer sur ceux qui retournent au bureau après COVID-19.

"Il n'y a aucune garantie que le cours des cyberattaques complexes changera en fonction de l'endroit où se trouve une personne ou que les employés réduiront leurs erreurs en s'asseyant dans un bureau", Dit le Dr. Margaret Cunningham, chercheur principal chez Forcepoint.

Certaines entreprises essaieront de ramener tout le personnel sur le lieu de travail, mais de nombreux employés ne le souhaitent pas. En effet, une étude récente montre que près de 40 % des salariés aux États-Unis envisageront de démissionner si leur employeur les oblige à reprendre définitivement le travail.

Source: TechCrunch

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